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外見や振る舞いを意識することは、スムーズなコミュニケーションやビジネスの成果にも繋がります

コラム

おはようございます!パーソナルカラーコンサルタントの足立です。

外見力や第一印象をアップさせることのできる色彩研修の詳細はこちらをご覧ください。

 

連日、猛暑日が続いており、熱中症にも気をつけていきたいですね。
そんな最近の、私のささやかな目標は、「少しでも自分が爽やかな状態でいられることを心がける」というものです。

・明るい爽やかな笑顔
・暑苦しさを感じさせない清潔感のある爽やかな服装

具体的には主に、この2つをテーマとし

すぐにでも出来ることとしては、「人と話す時に口角を上げることを意識しながら話す」ということを実践しています。

服装に関しては、私はパーソナルカラーで言いますと、基本的には「ブルーベース」に分類される色みが似合います。「ブルーベース」の色は、どちらかというと、黄みよりも青みが含まれている、涼しさを感じられるような色みが多いです。

なので、自分の似合いやすい色で、爽やかなイメージも作りやすい!

ただ、青みが強すぎる色だと、顔色が元気のないような人に見えてしまいがちな部分もあるのです。

「爽やかな色」というと青色は皆さんも思い浮かびやすいと思いますが、私の場合は他の自分に似合いやすい色の服を選んだり、また、青色も好きな色なので、自分にも似合うように組み合わせ方を工夫しながら、爽やかなファッションを心がけています。

こういう時、パーソナルカラー診断を受け、自分に似合いやすい色・似合いにくい色、自分に合う組み合わせ方、等を知ることができて良かったなぁと思います。

そして、上記のような心がけのおかげで、明るい声のトーンで人と話が出来るようになり、周りの人ともコミュニケーションが取りやすくなりました。

 

こういう自分でありたい、周りからはこういう人に見られたい、とテーマを決めながら、それに基づいた行動をすることは、まず、自分自身が心地良く過ごせるようになるし、気持ちも引き締まったりします。

そしてそれは、周りの人とのコミュニケーションをもスムーズにし、ビジネスのシーンでも、職場の人たちと仕事がしやすくなったり、成果を出しやすくなることに、繋げることが出来ます。

皆さんも是非に、自分はどうありたいのか、どのような印象を人に与えたいか、どのようなイメージを持たれたいのか、等を考えてみてください。

まずは、おおまかにでもテーマやキーワードを決めて、次に、それはつまり、具体的にはどういうことなのかを考えていくと、行動もしやすくなります。

 

また、弊社 スタイルクリエーションでは、従業員・スタッフの外見力や第一印象がアップし、仕事の成果までアップさせることができる、法人向けの色彩研修も実施しておりますので、ご活用ください。詳細はこちらより、ご覧いただけます。

企業様ごとに、研修内容をカスタマイズすることも可能です。「うちでは、どのように色彩の知識を活用することが出来るだろうか」と気になられている方、まずは、こちらからご相談ください。

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