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今年しておきたいこと来年したいこと

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おはようございます。スタイルクリエーションです。

早いもので、今年も12月がやってきました。

12月は「振り返り」と「未来への準備」をする絶好のタイミング。
今年は“整える色”、来年は“広げる色”をキーワードに、自分やビジネスを彩る方法を考えてみましょう。
 
今年しておきたいこと（整える色）
環境を整える：職場や自宅の色彩を見直し、集中や安心を促す色を取り入れる。 
　 例：ブルーで冷静さを、グリーンで安定感を。
ブランドカラーの再確認：自社のHPやSNSの配色が「伝えたい印象」と一致しているかをチェック。
自分自身の色習慣：服や小物に“心を落ち着ける色”を取り入れ、日常の安心感を強化。
 
 今年の「整える色」はこちらがオススメ
ブルー・・・冷静さと集中力を高め、仕事や学びの基盤を安定させる。
グリーン・・・安心感と調和をもたらし、心身をリセットする。
ベージュ・・・余計な刺激を抑え、落ち着いた環境を整える。 
年内は「自分の軸を整える」ために、空間や日常のアイテムにこれらの色を取り入れることをご提案します。
 
来年したいこと（広げる色）
挑戦の色を取り入れる：新しいプロジェクトや人脈づくりに、エネルギーを象徴する赤やオレンジを活用。
顧客との接点を広げる：販促物やイベントに「記憶に残る高彩度色」を戦略的に使い、ブランドの存在感を強める。
自己表現の拡大：パーソナルカラーを活かして、より自分らしい発信を行う。
 
来年の「広げる色」
レッド・・・行動力と情熱を象徴し、新しい挑戦を後押しする。
オレンジ・・・社交性や楽しさを引き出し、人とのつながりを広げる。
イエロー・・・希望や創造性を刺激し、未来への可能性を開く。
来年は「可能性を広げる」ために、発信やプロジェクトにこれらの色を戦略的に活用すると効果的です。
 
 
今年は「色で整える」ことで基盤を安定させ、来年は「色で広げる」ことで可能性を拡張する。
文字で書いて実行することが難しい場合も、色使いを変えて整えていくことでハードルがうんと下がります。
 
色は単なる装飾ではなく、行動や成果を後押しする力を持っています。
だからこそ、このシンプルでチャレンジしやすいご提案をお届けしたいんです。
 
「あなたは今年どんな色で整え、来年どんな色で広げますか？」
 
 
 
 
 

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